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Conciliare lavoro e famiglia in APPARATEBAU

Family and Career
„La famiglia è il fondamento della nostra società. APPARATEBAU opera e lavora in questa società. Per questo motivo ci assumiamo la responsabilità di sostenere i nostri dipendenti nell’armonizzare famiglia e lavoro.“

Il nostro contributo a „Famiglia e lavoro“ si riflette, tra l’altro, nel rilascio dell’attestato per datori di lavoro a misura di famiglia, che abbiamo ricevuto per la prima volta dalla Provincia di Bolzano il 31 ottobre 2012.

Inoltre, in collaborazione con la Fondazione Vital, abbiamo ottenuto il certificato „Healthy Business“. Oltre a promuovere la conciliabilità tra vita professionale e familiare, l’impresa è dunque impegnata anche sul fronte della salute, nell’offrire al suo personale un ambiente in cui mantenersi sano e in forma. Il servizio mensa, per esempio, consente ai familiari di poter mangiare assieme ai dipendenti a prezzi agevolati o di portarsi il cibo a casa.

 

Altre misure che attuiamo come parte della nostra azienda a misura di famiglia:

  • Dopo il congedo di maternità ogni donna può richiedere un contratto part-time
  • Madri e padri possono richiedere un congedo parentale non retribuito dopo il congedo parentale fino a quando il bambino entra nella scuola materna
  • Per facilitare il rientro al lavoro dei dipendenti dopo un lungo periodo di assenza (maternità, malattia, ecc.), l’ufficio Risorse Umane si rende disponibile a valutare soluzioni ed orari flessibili nei primi giorni di lavoro
  • Orario di lavoro speciale (conosciuto internamente come orario di lavoro estivo) per i singoli reparti
  • Ogni dipendente può richiedere un orario individuale
  • In linea di principio, qualsiasi dipendente può richiedere un lavoro a tempo parziale
  • Si sta esaminando la possibilità di offrire ai figli dei dipendenti la possibilità di frequentare corsi di elettronica o meccanica in azienda durante il loro tempo libero. Inoltre, puntiamo a collaborare con „Estate Ragazzi“
  • Quando i figli dei nostri dipendenti iniziano la scuola elementare, ricevono gratuitamente materiali didattici di base per la frequenza scolastica
  • In collaborazione con altre aziende, stiamo progettando un asilo nido aziendale per bambini fino a 10 anni
  • Aree di sosta accoglienti e amichevoli
  • I membri della famiglia dei nostri dipendenti sono invitati ad un „open day“ presso APPARATEBAU in occasione dell’evento “grigliata aziendale”, un’opportunità per farsi un’idea dell’azienda e delle nostre attività lavorative.

Ulteriori attività promosse per rendere l’azienda ideale per le famiglie sono elencate qui.